El mercado de trabajo femenino en España

Abstract

En la actualidad, en el mercado de trabajo, existen diferencias entre las condiciones exigidas a los hombres y las exigidas a las mujeres a la hora de optar a un trabajo. Estas diferencias, vienen produciéndose desde que la mujer empezó a introducirse de manera más constante en el mercado de trabajo. Es verdad, que la participación de las mujeres en el mismo, ha aumentado considerablemente, pero hay claras desigualdades entre hombres y mujeres. Por el mismo trabajo, no tienen los mismos beneficios. Se está luchando por conseguir la igualdad de manera efectiva, aunque queda camino aún por delante. La parte buena de esta situación, es que, las mujeres, no se cansan de luchar por sus derechos. Cada vez hay más mujeres emprendedoras, mujeres que optan por ser las dueñas de su propio negocio y salen adelante por sí mismas.

At present, in the labor market, there are differences between the conditions required of men and those required of women when they choose to work. These differences have been occurring since women began to enter the labor market more consistently. It is true that the participation of women in it has increased considerably, but there are clear inequalities between men and women. For the same job, they do not have the same benefits. It is struggling to achieve equality effectively, although there is still way ahead. The good part of this situation is that women do not tire of fighting for their rights. There are more and more women entrepreneurs, women who choose to be the owners of their own business and come out on their own.