Examinando por Autor "de la Torre Morales, Jose Carlos"
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Ítem Los riesgos psicosociales: especial referencia al estrés laboral(Jaén: Universidad de Jaén, 2017-05) de la Torre Morales, Jose Carlos; de la Casa Quesada, Susana; Universidad de Jaén. Derecho Público y Derecho Privado Especial[ES]En la actualidad el estrés laboral se encuentra entre uno de los principales problemas derivados de los riesgos psicosociales para establecer medidas en el ámbito de la seguridad y salud de los trabajadores en la organización empresarial. Los trabajadores consideran el estrés laboral como un elemento común del riesgo psicosocial que puede aparecer en sus puestos de trabajo y puede afectar notablemente tanto a la salud de los trabajadores y a las empresas. Por tanto, es necesario contemplar la problemática laboral que existe entre el trabajador, el puesto de trabajo y la propia organización. Cuando se produce un desajuste entre el trabajador, el puesto de trabajo y la propia organización no dispone de recursos suficientes para poder afrontarlo, surgen las experiencias del estrés. Las consecuencias del estrés laboral son en la mayoría de los casos negativas y pueden tener consecuencias graves y, a veces irreparables para la salud y el bienestar físico, psicológico y social. En resumen, es necesario encontrar medidas para hacer frente al estrés laboral a nivel organizacional y personal.